⌖
Třinec
Základní informace
- Směnnost
- Nepřetržitý provoz
- Týdenní pracovní doba
- 37,50 hodin
- Typ mzdy
- Měsíční
- Datum zveřejnění
- 15. 10. 2026
- Platnost do
- 13. 11. 2026
- Počet volných míst
- 3
- Referenční číslo
- 35130640739
- IČO zaměstnavatele
- 65468562
- Nástup
- 1. 1. 2027
- Ukončení pracovního poměru
- 31. 12. 2027
- Požadované vzdělání
- Základní + praktická škola
- Profese CZ-ISCO
- Pracovníci přímé obslužné péče v oblasti ambulantních a terénních služeb a pečovatelé v oblasti domácí péče (CZ-ISCO 53222)
Popis pracovní pozice
z:15/10/2026 Pracovník/pracovnice v sociálních službách
Slezská diakonie, středisko TABITA Třinec, osobní asistence a terénní odlehčovací služby, hledá kolegyni či kolegu na pozici PRACOVNÍK/PRACOVNICE V SOCIÁLNÍCH SLUŽBÁCH¨
Co od Vás očekáváme?
- vzdělání podle Zákona č.108/2006 Sb. o sociálních službách - ZŠ, SOU, SŠ a Kvalifikační kurz Pracovník v sociálních službách (možnost doplnit během zaměstnání do 12ti měsíců od nástupu)
- očkování proti hepatitidě B
- zkušenost práce se seniory a OZP výhodou
- flexibilita, empatie a příjemné vystupování
- respektování terénní práce v režimu 24/7 - podle aktuálních požadavků a potřeb uživatelů
- samostatnost a spolehlivost
- schopnost a ochota učit se novým věcem
- schopnost práce s chytrým telefonem a internetem výhodou
- aktivní řidič podmínkou.
Jaká bude Vaše náplň práce?
- individuální pomoc a podpora klientům v jejich přirozeném prostředí
- asistence a pomoc s osobní hygienou
pomoc se zajištěním stravy
- podpora a pomoc při zajištění chodu domácnosti
- další individuální pomoc dle potřeb a přání klienta.
Co Vám můžeme nabídnout:
- HPP – úvazky ve výši 1,0 (37,5h/týden), 0,9 (33,75h/týden) nebo 0,7 (26,25h/týden), případně dle domluvy
- Mzdu:
při úvazku 1,0: 30 500,- Kč + osobní ohodnocení v rozmezí od 600,- Kč do 3000,- Kč
při úvazku 0,9: 27 450,- Kč + osobní ohodnocení v rozmezí od 540,- Kč do 2700,- Kč
při úvazku 0,7: 21 350,- Kč + osobní ohodnocení v rozmezí od 420,- do 2100,- Kč
- Nástup: 1. 1. 2027
- Pracovní doba: nerovnoměrně rozvržená pracovní doba, měsíční rozpis služeb
- Benefity: stravenkový paušál, 2 dny sick days, příspěvek na penzijní připojištění, připojení mobilu do podnikové sítě, 6 týdnů dovolené a další...
Vybrané uchazeče či uchazečky následně kontaktujeme a domluvíme se s nimi na termínu osobního pohovoru.